Im Auftrag eines namhaften Kunden aus der Region suchen wir genau Sie (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Beobachtung relevanter Entwicklungen, Gesetze, Verordnungen, Richtlinien etc. im Zusammenhang mit dem Auslagerungsmanagement bzw. Auslagerungscontrolling
- Bearbeitung aller Themen und Aktivitäten des zentralen Auslagerungsmanagements inklusive der Überwachung und Steuerung der dezentralen Prozesse
- Zentraler Ansprechpartner in der DL Gruppe für alle in- und ausländischen Gesellschaften
- Proaktive und qualifizierte Unterstützung und Beratung bei der Ausgestaltung und Bewertung von Auslagerungsverträgen sowie bei der Entwicklung von Maßnahmen des dezentralen Auslagerungscontrollings
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Methoden und Prozesse des zentralen Auslagerungsmanagements in der DL Gruppe (inklusive Auslandsgesellschaften) und Pflege entsprechender (Konzern-)Organisationsanweisungen
- Aktualisierung von Risikoanalysen sowie Vorbereitung der zusammenfassenden Berichterstattung an die Geschäftsleitung
- Unterstützung der Evidenzstelle hinsichtlich aller bestehenden Auslagerungsverträge inklusive der zugehörigen Dokumentationen
- Ansprechpartner für interne und externe Prüfer zu allen Themen des Auslagerungsmanagements
- Durchführung von Kontrollhandlungen (2nd Line of Defense) zur Überprüfung der ordnungsgemäßen Durchführung der Leistungsüberwachung von Auslagerungen durch die verantwortlichen Organisationseinheiten
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium; alternativ: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und vergleichbare abgeschlossene Zusatzqualifikation
- Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
- Juristisches Grundverständnis und einschlägige Erfahrungen im Zusammenhang mit der Ausgestaltung von Auslagerungsverträgen
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Durchsetzungsstärke
Das dürfen Sie von uns erwarten:
- Sicherer unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehaltspaket nach BAP-Tarif
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region
- Persönliche Betreuung durch unser Actief-Team
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien ab 200€
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
Werden Sie jetzt ACTIEF, holen Sie sich das perfekte Gesamtpaket!